Новости строительства

На Дону пройдет конкурс «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области». Прием документов для участия в конкурсе продлится до 15 апреля. Конкурсная комиссия отберет финалистов. До 30 июля будут определены победители, а награждение лучших муниципалов пройдет до 1 декабря.

28.02.2013 г.

Третий раз на Дону пройдет конкурс на звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области». Первое в этом году организационное заседание конкурсной комиссии провел министр внутренней и информационной политики Андрей Буров.

Он напомнил, что конкурс проводится с 2011 года по решению донского губернатора Василия Голубева. Главная его цель – повышение престижа муниципальной службы, распространение передового опыта муниципального управления, выявление и поощрение лучших работников муниципалитетов.

С каждым годом конкурс становится все более популярным. Так, в 2012 году в конкурсе приняло участие 56 человек. Кроме необходимых документов и характеристик, конкурсанты представляли на рассмотрение комиссии мотивационные эссе – проекты, в которых предлагали пути развития своих территорий, различные программы по улучшению качества жизни населения. В итоге были определены победители по городским округам, муниципальным районам и сельским поселениям – всего 9 человек, которым вручены знаки «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» и дипломы правительства региона.

Участники заседания обсудили план мероприятий по проведению конкурса в 2013 году, утвердили состав рабочей группы и предъявляемые к конкурсантам требования. Прием документов для участия в конкурсе продлится до 15 апреля. Затем конкурсная комиссия отберет финалистов. Заседание конкурсной комиссии, на котором будут определены победители, пройдет до 30 июля, а награждение лучших муниципалов - до 1 декабря.

Как отметил заместитель губернатора - председатель конкурсной комиссии Виктор Гончаров, комментируя итоги заседания, одна из задач конкурса – показать личность чиновника, сломать сложившийся в обществе негативный стереотип. Муниципальные служащие наиболее тесно общаются с населением, максимально приближены к нему, знают не понаслышке все местные проблемы. Поэтому и требования к ним предъявляются соответствующие. Находясь в постоянном взаимодействии с жителями муниципального образования, они должны грамотно и квалифицированно оказывать услуги гражданам по вопросам, относящимся к их компетенции.

- Муниципальный служащий должен иметь соответствующее образование для замещения должности, постоянно его совершенствовать. А главное, по моему мнению, он должен обладать высокими личностными качествами. Сегодня идет процесс формирования нового имиджа чиновника – современного, высокопрофессионального менеджера, способного добросовестно и эффективно решать поставленные задачи, - подчеркнул Виктор Гончаров.

Напомним, что в Ростовской области разработана и реализуется целевая программа «Развитие государственной гражданской службы Ростовской области и муниципальной службы в Ростовской области (2011 – 2014 годы)». Аналогичные программы в сфере муниципальной службы приняты практически во всех муниципальных образованиях области.
---
Министерство внутренней и информационной политики Ростовской области
Ткачева Евгения Владимировна, начальник отдела освещения деятельности органов власти по социальным вопросам
тел. (863) 240-19-74

Источник: Официальный портал правительства Ростовской области



Предыдущая новость
27.02.13 В "губернаторской сотне" останутся только работающие проекты. Исключение из списка грозит 8 проектам, которые не готовы к реализации в ближайшем будущем по различным причинам. Но если у инвесторов изменятся обстоятельства, региональная власть готова им опять оказывать содействие, – отметил вице-губернатор Ростовской области С. Горбань.

Следующая новость
28.02.13 До 15 марта Принимаются предложения от поисковых объединений Ростовской области в сводный годовой план поисковых работ. Сводный план нужно будет согласовать с также органами местного самоуправления, собственниками земельных участков и заинтересованными ведомствами.



Смотри также: Все новости >>
Подписаться на рассылку новостей портала >>

Рейтинг@Mail.ru
наверх